В Доме дружбы народов 31 августа прошла торжественная церемония подписания трудовых договоров с победителями программы «Земский работник культуры»
В Доме дружбы народов 31 августа прошла торжественная церемония подписания трудовых договоров с победителями программы Земский работник культуры. В этом году квота для республики была увеличена в пять раз с 4 до 20 человек. Это значит, что сёла и малые города Марий Эл получили 20 квалифицированных специалистов: преподавателей детских школ искусств, художественных руководителей, методистов, балетмейстеров, концертмейстеров и культорганизаторов. Все они переезжают в населённые пункты с численностью жителей до 50 тысяч человек. И каждый из них получит единовременную выплату в размере 1 миллиона рублей на обустройство. Программа реализуется в рамках национального проекта Семья и направлена на привлечение кадров в сельские дома культуры, школы искусств и библиотеки.
Конкурс в этом году был серьёзным: 32 заявки на 20 мест. Победителями стали специалисты из 11 муниципальных образований: Горномарийского, Килемарского, Куженерского, Медведевского, Моркинского, Новоторъяльского, Оршанского, Параньгинского, Сернурского, Советского и Юринского районов. Среди них выпускники профильных колледжей и опытные работники культуры, готовые начать новую главу своей жизни в глубинке. Глава республики Юрий Зайцев подчеркнул, что приезд профессионалов даёт мощный импульс развитию местной культуры и открывает детям шанс получать качественное художественное образование, не отрываясь от своих корней.
Четырём специалистам, которые уже работают по программе с прошлого года, вручил благодарственные письма Главы Марий Эл Юрий Зайцев, который подчеркнул в своей приветственной речи важность укрепления кадрового потенциала сферы культуры. А заместитель Председателя Правительства Марий Эл - министр культуры Константин Иванов, курирующий кадровое обеспечение отрасли, предложил создать в республике Ассоциацию земских работников культуры. Это объединение поможет специалистам обмениваться опытом, профессионально расти и вырабатывать общие решения для развития культурной среды на селе. Программа рассчитана до 2030 года, и такие шаги позволят выстроить долгосрочную систему поддержки тех, кто выбрал работу в малых населённых пунктах.
Удачи новым земским работникам культуры! Пусть ваша работа приносит радость и вдохновение людям.